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zhengzhoukeheng

在这家公司干了一年了,过完年来想给公司提加薪的事情,该如何开口呢?

我在这家公司干了快一年了,我感觉公司的效益不是特别好,今年生意好的时候也就那一两个月的时间,尤其是今年环保查的特别严,公司老是停产,但是马上就要过年了,来年公司时刻定不会主动给我们涨工资的,那我怎么给公司提意见呢?以前是我们的主管应聘的我们,工资也是由他给老板说的,可是他因为老婆生小孩,现在回家已经两个月了,不知道什么时候后才来,我要是想要加薪,是找我们的主管说呢,还是找公司的大老板呢?很郁闷。

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赞彩印刷机械
东莞市美超自动化有限公司 回答时间:2018-01-10 14:06
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你提加薪是因为什么?你在公司做一年的时间了,那说明你已经过了试用期了,那你的这个加薪就是转正后的加薪了,如果是转正后的加薪,一般有两种情况,一个是你职位的变动,或者是负责的事情增多,还有一个就是你为公司做出了成绩,除了这两个一般很少加薪的机会了,当然用离职要求加薪的也有人,但这样的情况是公司目前不能少了你的情况下会先答应加工资留住你,但这样有风险,可能你离职然后就真离职了.......

我觉得你还是先做点成绩出来再说吧,如果你打算离职那就不用说了,如果一定要说你还是先和你们主管说比较好,因为这个事情是属于你们主管管的,虽然他请假了,但是并不是离职,如果你越级去请求加薪,是对你们主管的不尊重,而且你能不能加薪很大程度上是看你们主管的意思。

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jingkode
深圳市晶科德科技有限公司 回答时间:2018-01-10 14:08
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个人觉得还是找老板说,但是您老板现在有不在公司。如果您现在不是特别急着加薪的话可以等到老板来的时候再谈加薪。但是如果特别想早点加薪的话,您肯定上班的时候也在想这件事,所以也可以考虑和主管说。

职场中浮浮沉沉,薪水却停滞不前,这恐怕是不少白领心中的痛。这里有几个谈加薪的技巧希望可以帮到您,如果帮不到您,也不要介意。

1.年底了,您的老板又不在,主管也应该很忙。因此谈加薪的时候就应该避开这个时段,单独约谈是个不错的选择。

2,进行加薪谈判时,不要试图联合集体的力量,没有人比老板更懂得利用在利益追求上的私心。几个人拧成一股绳去谈加薪,领头的那个往往会称为牺牲品,跟从者或多或少可以得到一点实惠。一切依靠你自己。

3,许多企业都采用薪酬保密原则,因此在谈判加薪时,不要与周围的同事比较。一来,刺探他的收入违反企业规定,你仗未开打便已经输了;二来,老板会觉得你是出于嫉妒才来加薪,反而会忽视你的实力。正确的做法是,你得表现出强烈的自信,摆出自己做出的贡献,用事实说服老板。

3,您的目的是加薪,而不是走人,所以一定要含蓄的表达出对企业、对老板的忠诚。千万不要傻到说“不加薪就走人”。

4,谈加薪的时机相当重要,可选择公司大赚一笔、老板心情极佳的时候去谈,只要明确自己出色的企业业绩、勤勉的工作态度、重大的成果等,成功的可能很大。

5,还要弄清行业内的行情,如果您的薪酬已经一流水平,要加薪只能选择转行了。其次,要弄清老板类型。如果他是那种从不主动为员工加薪的老板,说明他可能有些刚愎自用,最好采取比较迂回的加薪战术。

6,巧妙地将猎头公司正以双倍的薪水挖你的消息送进老板耳朵,如果他还不采取行动,那么显然,在他心目中你还不值那么多。单这也有一定的风险,因为一旦他知道你有二心,对你就会心生提防。入果加薪失败,可以争取其他福利。

但是作为员工也要想想,为什么没有加薪呢?是不是自身有一些问题呢?

 

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zhouyangchun2013
zhouyangchun2013 回答时间:2018-01-10 13:51
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首先在你要求加薪之前,你有想过你凭什么去要求加薪吗?哪点让你有加薪的想法呢?你加薪的特色在哪?

还有一点你说公司效益不好,那你还有什么资格去要求加薪呢?

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温州浙工电气有限公司
温州浙工电气有限公司 回答时间:2018-01-10 13:51
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在这个阶段,提加薪估计百分之99是会被拒绝掉的。因为确实环保政策下,部分企业状况不太乐观。不过既然有这个想法,可以聊天时提出来,看看对方的意思。是等来年好转了涨,还是根本没有涨的打算。

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锦鸿罩杯:售前
义乌市锦鸿服装辅料有限公司 回答时间:2018-01-10 13:48
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既然有主管,我感觉还是要先跟主管说一下的,直接跟老板说怕不太好

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大连宏宇霖服装
大连宏宇霖服装 回答时间:2018-01-10 13:23
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直接说出来

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evagifts20170217
evagifts20170217 回答时间:2018-01-09 14:36
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提出涨工资需要有理由,比如你现在可以独当一面,或者公司给你的目标已经完成,这样去提更有说服力的,祝你好运!

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闫书征1688
山东建通工程科技有限公司 回答时间:2018-01-10 13:46
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应该找主管比较好

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tinsmaker2017
东莞天视美制罐有限公司 回答时间:2018-01-10 14:05
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去年在公司做一年的时候因为并没有什么效益没有说涨工资的话,没想到老板直接涨了,虽然不高但还是很开心,如果您老板没有什么意向可以适当的提醒一下哦

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wangweidong688
永康市卓宁工贸有限公司 回答时间:2018-01-10 13:00
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先跟老板沟通一下,涨不涨工资,我觉得这个直说没关系的

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