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sundihair

你们说一般多久找老板涨工资比较合理呢?

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多久都不合理,涨不涨工资是老板的事!如果老板觉得你值更多的钱自然会给你涨 ,否则就算你跟他说涨工资 希望也很渺茫,甚至会让他反感,你做了多少事情给公司创造多少价值老板心里都有数都会看在眼里,这点本事都没有他也当不了老板!如果他真的对你的付出视而不见,你也觉得自己的付出跟收入比例相差巨大,那就更没必要了,有更好的工作立马走人,没有的话趁这时间找一个!

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答案创立者

诗怡饰品888
知县 采纳率:20% 回答时间:2018-08-09 14:32
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dgmulong
东莞市牧隆仓储设备有限公司 回答时间:2018-08-13 19:29
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不断的进步,老板会看到的,工资自然上升

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zengyongjun201008
zengyongjun20100… 回答时间:2018-08-07 15:53
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没有工作多久就要涨工资的说法啊,只有做的好才是涨工资的标准

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水立清环保设备
水立清环保设备 回答时间:2018-08-07 15:26
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没有工作多久就要涨工资的说法啊,只有做的好才是涨工资的标准

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恒隆贸易批发商行
深圳市深华泰科技有限公司 回答时间:2018-08-07 14:40
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要是你个人能力提升了,给公司创造利益了,就可以提

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尚步
尚步 回答时间:2018-08-07 14:09
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工作做好了就有底气谈工资。

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shentong606
山东博科生物产业有限公司 回答时间:2018-08-07 13:14
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看你的工作情况,如果只是待了好多年觉得该涨工资的话,建议一年要求一次,如果工作中你有突出贡献的除外,可以随时要求

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zmxwan1308
昆山市千灯镇仙逸综合经营部 回答时间:2018-08-07 13:07
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劳动法规定好像是每年涨一次吧,有福利好的可以一年2次或多次的。

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艾奈妮服饰旗舰店
艾奈妮服饰旗舰店 回答时间:2018-08-07 11:42
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业绩很重要

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