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工人利用上班之便出去玩怎么说?

工人总是利用上班出去拿货的时间到处玩,有时候明明十几分钟就可以回来却几个小时才回来,这样的工人怎么沟通?

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其它回答 共387条
义乌市博翔电子商务
义乌市博翔电子商… 回答时间:2016-05-19 13:19
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不缺人就开了他,他要是对你很重要,你要留他,那你就约他一个人和你聊一下,还不听,你就叫他带徒弟,带好了,叫他走人!你要是一直留他下来,你一个公司里都会是这种人的!留不得!

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美丽佳腻子粉
美丽佳建材(北京)有限公司 回答时间:2016-05-20 10:55
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确认这个工人是出去玩还是在货比三家呢,如果以后材料很近,是不是可以电话联系商家送呢?

当然如果真的是利用上班时间不去干活,那作为员工就不称职了,应该做一些惩罚了。

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雅颜清照化妆品有限公司
广州雅颜清照化妆品有限公司 回答时间:2016-05-19 13:29
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根据公司规章制度来

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nbantuo
宁波安拓实业有限公司 回答时间:2016-05-19 13:51
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必须按照公司的规章制度来,当然你可以事先找他谈谈,如果他还在犯,那就必须严惩了

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jxhwbearing
江西宏伟轴承有限公司 回答时间:2016-05-20 13:48
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如果一次两次说不定员工有事情,情有可原,如果经常这样,这员工可以让他回家吃自己了,不必要在留着了

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华奥茗茶
松溪县元轩茶叶专业合作社 回答时间:2016-05-20 10:43
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按照公司的规章制度说话。

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yxx1861
回答时间:2016-05-20 10:43
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这个消极工作,公司肯定是不允许的。

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深圳市玲珑印刷有限公司
深圳市玲珑印刷有限公司 回答时间:2016-05-19 16:03
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根据公司的规章制度操作

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孔府弹性地板
孔府弹性地板 回答时间:2016-05-19 14:35
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根据公司制度来啊

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耐思科技888
深圳市耐思科技有限公司 回答时间:2016-05-19 14:11
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开了

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