底薪是业务员该得的,如果不给业务员底薪,业务员是有权利向有关部分起诉你们或者投诉你们的,至于没有订单这个情况,首先您要知道这几个人是不是新来的,以前有没有销售的经验,或者是观察一下他们找客户和客户沟通的方法,看看是不是有没有哪不对,也可以让一些老的业务员多多教教他们,这样,他们也学会了,您公司的订单量没准也能上去。希望我的话能够帮到您,加油
个人认为,好的业务员不需要底薪,我碰到很多有实力的业务员,他们和你合作的条件就是不要底薪,但是提成加大。
一个月没有出单?要是我半月不出一单的话立马走人,因为作为一个业务员长时间出不单,还有什么情面跟老板谈工资,仔细考虑一下到底在那个环节出问题,是自身的问题还是老板的问题,然后对症下药,争取来个药到病除,把业绩搞上去了,别说底薪,奖金他都得给你翻倍。
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答案创立者
- 成都市温江区小螺号皮鞋厂 回答时间:2014-06-20 11:49
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